三重労働局は30日、３月の一般職業紹介状況を発表した。県内の有効求人倍率（季節調整値）は１・22倍で、前月から０・02ポイントの低下。２カ月連続で前月を下回った。
有効求人倍率の全国順位は、前月から三つ下げて29位。10カ月連続で全国平均を下回った。「改善の動きに一部で弱さが見られる」などとする雇用情勢の判断を９カ月連続で据え置いた。
有効求人数は前月比３・０％（943人）減の３万12人で、２カ月連続の減少。有効求職者数は１・４％（340人）減の２万4612人。４カ月ぶりに減少した。
新規求人倍率は前月比０・15ポイント増の１・98倍。２カ月ぶりに前月を上回った。全18業種のうち、製造などの13業種が前年同月比で新規求人を減らし、５業種が増やした。
石田聡局長は記者会見で「一定の求人が確保され、新規求人倍率もプラスになっている。雇用情勢は全体的に悪化しておらず、判断を引き下げるまでには至っていない」と述べた。
一方で「依然として人手不足の状況が続いている」と指摘。「特に小規模零細では原材料費などの上昇によって収益が圧迫され、増員できる余裕がない事業所も多い」としている。
また、同局は５月１日から９月30日まで、熱中症の防止に向けたキャンペーンを展開すると発表した。ホームページや街頭啓発などを通じ、夏に入る前から職場での対策を始めるよう呼びかける。